Leiter Industrial Engineering (m/w/d)

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Leiter Industrial Engineering (m/w/d)

Scheidegg, Deutschland

Ihre Hauptaufgaben:

 

  • In dieser Position führen und entwickeln Sie Ihr engagiertes 10-köpfiges Team und berichten direkt an den technischen Vorstand.

  • Ihre Abteilung übernimmt die Konzeption und Entwicklung sowie die kontinuierliche Optimierung von Produktionsprozessen und die Spezifikation von technischen Anlagen sowie Werkzeugen für unsere 3 Werke im Rahmen des PEP Prozesses und der Investitionsplanung

  • Sie verantworten die durchgeführten Projekte im Rahmen von Qualität, Zeit und Kosten, planen die Engineering-Ressourcen und übernehmen bei Bedarf die Projektleitung von spannenden Projekten.

  • Ausarbeitung von Fertigungs­konzepten für die Industriali­sierung neuer Produkte inkl. Kalku­lation der Fertigungs­kosten sowie Controlling der Umsetzung im Rahmen der Ziel­vereinbarungen mit den PEP Projektleitern und dem Vorstand

  • Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung inklusive der Festlegung und Kontrolle der bereichsspezifischen Ziele sowie eine zielgerichtete Qualifizierung, Weiterbildung und Mitarbeitermotivation

 

Ihr Profil:

 

  • Abgeschlossenes Maschinenbau-/ Wirtschaftsingenieurstudium oder der Naturwissenschaften mit Schwerpunkt in Automatisierungs-, Fertigungs- bzw. Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Kompetenz im Lean Management sowie ausgeprägte Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich in Projektleitung / Projektmanagement im Engineering

  • Strategisch-konzeptionelles Denken, Problemlösungsorientierung, Umsetzungsstärke, sicheres Gespür für das Machbare, gekonnter Umgang mit Kennzahlensystemen

  • Führungserfahrung mit einer natürlichen Autorität

  • Durchsetzungsstärke

  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Optimierungen mit Enthusiasmus und unternehmerischem Weitblick voranzutreiben

  • Ausgezeichnete kommunikative Fähig­keiten, auch in englischer Sprache

 

Was wir bieten:

  • Herausfordernde Aufgaben

  • Viel Gestaltungsspielraum

  • Übernahme von Verantwortung

  • Spannende Themen der Automobilindustrie

  • Überdurchschnittliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

  • Honorierung und Wertschätzung von Leistung und Motivation

  • Familiärer Umgang, Teamgeist

  • Allgäuerische Atmosphäre zwischen Bergen & Bodensee

 

und außerdem:

  • Fahrtkostenzuschüsse

  • JobRad – Leasing (Fahrrad)

  • 13. Gehalt

  • Diverse Sport- und Weiterbildungsprogramme

  • Flexible Arbeitszeiten

 

In unserer familiengeführten AG erwarten Sie herausfordernde Aufgaben mit Handlungsspielraum, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, Teamgeist.

Bewerben Sie sich jetzt JETZT unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins bevorzugt per Bewerbungsformular.

Kontakt:

DEMMEL AG, Personalwesen, Frau Anne Lewin, Grüntenweg 14, 88175 Scheidegg

E-Mail: bewerbung@demmel.de

Tel.: +49 (8381) 919-9316

Persönliche Daten - Mit * gekennzeichnete Felder, sind Pflichtfelder. Bitte füllen Sie diese entsprechend aus!

Berufliche Situation

Gehaltswunsch, Verfügbarkeit, Einsatzregion

Lebenslauf, Zeugnis und Dokumente

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Optionale Dokumente

Sonstiges

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